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2023年英国顶级公司毕业生起薪能拿多少钱？就业岗位也越来越多

2023年03月21日

毕业生岗位持续增多

High Fliers Research 发布的《2023年毕业生就业市场》对英国百家最知名和最成功的企业公司的最新毕业生职位空缺和起薪进行研究。

作为《2022年英国毕业生职业调查》研究的一部分，来自30所顶尖大学的共计12432名毕业班学生被问及“你认为哪个雇主为毕业生提供了最好的机会？”时，获得学生投票最多的100家公司企业成为了本次调研的对象。

在2008-2009年的全球金融危机和经济衰退期间，英国最知名和最成功的雇主所招聘的毕业生人数下降了近四分之一。但在随后的十年里，毕业生招聘人数出现了8次上涨。在2009年至2019年期间，毕业生空缺职位数量增加了40%以上。在2020年疫情影响使得雇主们在2020年削减了毕业生招聘的昂，但在次年的毕业生招聘又重新回升了9%以上。

与2021年的毕业生招聘相比，2022年招聘的毕业生数量猛增了14.5%，是2021年招聘人数最多的一年。使毕业生招聘达到了迄今为止的最高水平。

英国的顶级雇主在2022年招聘的毕业生比2021年年初预期的多出 3500 名。在15个最受欢迎的行业和商业部门中，有11个行业的招聘人数有所增加。

不仅如此，这些公司的最新招聘目标显示，2023年可提供的毕业生职位数量将进一步增加6.3%。这与 2019年毕业生招聘高峰期的空缺职位数量还多出了 16%。

根据预计，2023年，会计和专业服务公司预计将成为毕业生们的最大招聘方，有 7,610 个初级职位空缺提供给毕业生们。

2023年毕业生起薪多少

从毕业生起薪方面，2023年毕业生起薪连续两年上涨，将达到 33,500镑。与2022年支付给毕业生的起薪相比，2023年再次增加了1500英镑。

在研究中，超过一半的雇主在今年增加了他们的毕业生工资。与2022年相比，大部分增加了10.0%。

2023年起薪最高的行业是投资银行（中位数为55,000英镑）、律师事务所（中位数为50,000英镑）和咨询公司（中位数为47,500英镑）。

2023年毕业生起薪最高的公司包括White & Case（52,000英镑）和Allen & Overy、Baker McKenzie、Clifford Chance、Freshfields、Herbert Smith Freehills、Latham Watkins、Linklater s和 Slaughter and May、技术公司TPP和零售商Aldi（均为50,000英镑）。

随着2022-2023学年开始，毕业生招聘工作回归 "新常态"，毕业生空缺职位数量持续上升，英国大多数知名雇主选择回到现场活动和大学宣传中进行毕业生招聘营销。

2022-2023年最受顶尖公司欢迎的十所大学是：曼彻斯特大学、诺丁汉大学、伯明翰大学、布里斯托尔大学、华威大学、利兹大学、伦敦大学学院、剑桥、杜伦大学和南安普顿大学。